Proč mladí lidé opouštějí zaměstnání dřív, než si stačí zvyknout na pracovní stůl? Co se odehrává v jejich motivaci a vztahu k autoritám? Propojíme ekonomický a psychologický pohled na to, jak mladá generace nastupující na trh práce vnímá zaměstnání, loajalitu a vedení.
Proč potřeba smyslu a respektu k vlastním hranicím často převažuje nad tradičními představami o kariéře a jak zásadní roli hraje vztah a styl komunikace v pracovním prostředí.
Vystupující: Hana Štverková, Tereza Benešová
